Кар'єра
Свіжа новина
У Кропивницькому 5 квітня біля міської ради відбудеться ярмарок до свята Пасхи. Жителям міста представлять широкий асортимент товарів місцевих виробників. Ціни будуть не менш привабливі, ніж сама продукція. Вже традиційно компанія «ТРИ СТАР» також братиме участь в ярмарковій діяльності. Всі відвідувачі зможуть придбати смачні та корисні солодощі торгової марки «Золотой Век» до святкового столу.
Завантажити каталог ТМ «Золотий Вік» в pdf

Кар'єра

Якщо Ви талановиті, володієте унікальними знаннями і не боїтеся сміливих рішень, цілеспрямовані, готові показувати результати з першого дня роботи, маєте бажання працювати і заробляти, і при цьому рости професійно і кар'єрно - ласкаво просимо в нашу команду однодумців!

Компанія «Три Стар» ставить високі вимоги до співробітників і очікує від них:

  • Компетентність; 
  • Результативність; 
  • Командну і особистісну відповідальність; 
  • Підтримку культури ділового спілкування. 

Ми цінуємо:

  • Професіоналізм і цілеспрямованість; 
  • Чесність і командний дух; 
  • Інноваційний підхід; 
  • Ініціативність і відкритість всьому новому; 
  • Толерантність і взаємовиручку; 
  • Довгостроковість співробітництва.

Наша компанія дає можливість: 

  • Вирішувати цікаві і складні завдання; 
  • Розвивати лідерські якості; 
  • Працювати в команді професіоналів. 

Ми гарантуємо:

  • Соціальний пакет і офіційне працевлаштування; 
  • Гідну оплату праці - за результатами діяльності; 
  • Комфортні умови праці та сучасний офіс; 
  • Розвозку; 
  • Забезпечення якісним спецодягом; 
  • Проведення безкоштовних медоглядів; 
  • Путівки на санаторно-курортне лікування та відпочинок; 
  • Зайнятість і впевненість у завтрашньому дні. 

Для того щоб приєднатися до нашої команди Вам необхідно надіслати резюме із зазначенням посади, на яку Ви претендуєте.


ПЕРЕГЛЯНУТИ АКТУАЛЬНІ ВАКАНСІЇ

 
Ваша кандидатура буде розглянута і в разі наявності відкритих вакансій, які відповідають Вашій кваліфікації, ми запросимо Вас на співбесіду, якщо ні - кандидатура буде занесена до кадрового резерву.